Şapte din zece români sunt stresaţi la locul de muncă. Statistica e dată de Organizaţia Mondială a Muncii şi ne situează deasupra mediei europene în materie. Mai mult de jumătate dintre europenii care au un loc de muncă sunt afectaţi de stresul profesional.
Potrivit unui raport al Agenţiei Europene pentru Sănătate şi Securitate în Muncă, acest stres se află pe locul 2 în ierarhia problemelor de sănătate. Acelaşi raport arată că 80% dintre manageri sunt îngrijoraţi în ceea ce priveşte stresul profesional, însă doar o treime dintre aceştia iau măsuri pentru diminuarea lui. Printre efectele negative ale stresului profesional la nivelul organizaţiilor se numără: performanţa slabă, creşterea absenteismului, prezenteismul (prezenţa lucrătorilor la locul de muncă atunci când sunt bolnavi sau când nu îşi pot îndeplini în mod eficient sarcinile de serviciu) şi înmulţirea accidentelor. Absenţele în acest caz sunt mai lungi decât cele care au la bază alte cauze, stresul la locul de muncă putând să contribuie şi la creşterea ratei de pensionare anticipată. Estimările costurilor suportate de companii şi de societate din cauza stresului la locul de muncă sunt importante, ridicându-se la miliarde de euro la nivel naţional.
