HR

Stadiul proiectului Legii privind salarizarea personalului plătit din fonduri publice

Ministerul Muncii, Familiei, Tineretului și Solidarității Sociale publică versiunea proiectului Legii privind salarizarea personalului plătit din fonduri publice rezultată în urma…

Detașarea salariaților în UE: principalele schimbări și impactul pentru angajatorii români

Noi reguli europene privind securitatea socială urmează să aducă o schimbare privind condițiile de detașare a salariațior în alte state…

Dragoș Pîslaru: Sindicatele se opun unei legi a salarizării care ar aduce creşteri de 80% în sectorul public

Ministrul interimar al Muncii, Dragoş Pîslaru, a declarat marţi că sindicatele se opun unei legi a salarizării care ar aduce…

Inspecția Muncii: Peste 200 de persoane care prestau muncă nedeclarată depistate de inspectorii de muncă. Amenzi totale de peste 7,5 milioane de lei

În perioada 17–21 august 2026, inspectorii de muncă au desfășurat, la nivel național, 1.472 de controale în domeniul relațiilor de…

Inspecția Muncii: Amenzi de peste 6,4 milioane de lei, aplicate într-o singură săptămână

În perioada 10–14 august 2026, inspectorii de muncă au desfășurat, la nivel național, 1.580 de controale în domeniul relațiilor de…

România în cursa pentru nomazii digitali: avantaj de cost, deficit de ecosistem

Autor: Claudia Sofianu, Partener, ​People Advisory Services Leader, ​EY România România este în top 10 în clasamentele europene pentru nomazi…

Uniunea Generală a Industriașilor din România – UGIR, prezentă la evenimentul ”Ziua formării profesionale continue”

Conf. univ. dr. Cucoșel Constantin Vicepreședinte UGIR Președinte Filiala Județeană Maramureș a UGIR Agenția Județeană pentru Ocuparea Forței de Muncă…

Curtea de Conturi: Programele de formare profesională destinate șomerilor necesită o reorientare către integrarea sustenabilă pe piața muncii

În cadrul unei misiuni de audit al performanței, Curtea de Conturi a evaluat eficacitatea programelor de formare profesională destinate șomerilor…

Angajații români au nevoie de zece zile consecutive de vacanță pentru a se reface complet

Studiu SD Worx Peste jumătate dintre angajați consideră că o vacanță de 7-14 zile este necesară pentru recuperare, iar concediul…

Formarea specialiștilor care sprijină persoanele vârstnice este fragmentată și insuficientă 

Formarea specialiștilor care sprijină persoanele vârstnice este fragmentată și insuficientă – rezultatele Raportului de diagnostic privind nevoile de formare ale…

- Publicitate -