Caută pe site
Publică anunț în ziar
curierul-national-logo Logo-Curierul-National-Blck
Publică anunț în ziar
  • Actualitate
  • Economie
    • Agricultură
    • Asigurări
    • Auto
    • Companii
    • Construcții
    • Energie
    • Finanțe și Bănci
    • Fiscalitate
    • HR
    • Imobiliare
    • IT
    • Retail
    • Transporturi
    • Turism
  • Extern
  • Politic
  • Cultură și Educație
  • Sport
  • Opinii
Reading: Crește salariul minim! Câți bani vor primi românii, de la 1 iulie 2024? Anunțul făcut de ministrul Muncii
Distribuie
Curierul NationalCurierul National
Search
  • Actualitate
  • Economie
  • Extern
  • Opinii
  • Politic
  • Sport
  • Salvate
  • PUBLICAȚIA
    • Despre noi / Contact
    • Publicitate
    • Fonduri Europene
    • Redacția
Have an existing account? Sign In
Follow
HR

Crește salariul minim! Câți bani vor primi românii, de la 1 iulie 2024? Anunțul făcut de ministrul Muncii

Contributor
Autor Contributor
Publicat 27 martie 2024
Distribuie
Sursa Foto: Inquam Photos / Octav Ganea

Ana Maria (www.b1tv.ro)

Ministrul Muncii, Simona Bucura-Oprescu, a anunțat că valoarea salariului minim ar urma să crească de la 1 iulie 2024, cu 400 de lei. În prezent, salariul minim brut este de 3.300 lei.

„Una dintre cele trei componente este reprezentată de productivitate”

„La finalul anului trecut am avut o întâlnire în Consiliul Național Tripartit unde orientarea pe care cele trei părți, reprezentanții confederațiilor sindicale, reprezentanții patronatelor și reprezentanții Executivului, este aceea ca de la 1 iulie 2024 să avem o valoare de 3.700 de lei salariul minim pe economie.

Foarte important, pentru că și în acest mecanism pe care îl avem în lucru și la care lucrează colegii noștri de la Institutul Național de Cercetare în domeniul muncii și protecției sociale, ținem cont de trei componente.

Una dintre cele trei componente este reprezentată de productivitate. Este foarte important ca, în creșterea salariului minim, să nu se regăsească doar nevoia socială de creștere a venitului, ci aceasta să fie corelată cu creșterea productivității, astfel încât să avem și pentru angajatori o creștere sănătoasă, astfel încât angajatorul să își poată permite să vină cu creșteri suplimentare pentru angajați”, a spus Bucura-Oprescu.

„Este important ca salariul minim să reflecte ceea ce face angajatul efectiv”

„Important este ca și angajatul să fie preocupat în permanență să aducă un plus de valoare pentru angajator. Angajatorul trebuie să fie primul interesat să plătească mai bine un angajat bun, cu atât mai mult pe o piață a forței de muncă deficitară.

Este important ca salariul minim să reflecte ceea ce face angajatul efectiv. Pentru că sunt situații în care se găsesc și alte forme de stimulare a salariaților.

Atât timp cât acestea sunt legale, și în ceea ce ne privește noi acceptăm asta, dar este foarte important ca atât angajatul cât și angajatorul să găsească un echilibru și să înțeleagă că, până la urmă, salariul declarat este purtător și de contribuții de asigurări sociale, ceea ce într-o zi ne va duce pe fiecare dintre noi în situația de a deveni din asigurat, beneficiar. Iar contribuțiile mai mari vor influența în mod direct și pensiile mai mari”, a mai precizat ministrul Muncii, potrivit antena3.com.

Urmăriți Curierul Național pe Google News G Adăugați Curierul Național ca sursă preferată în Google
Distribuie articolul
Facebook Whatsapp Whatsapp LinkedIn Reddit Telegram Email Copy Link Print
Distribuie
Articolul anterior Modificări legislative în asistența socială
Articolul următor COTAR: Prelungirea plafonării tarifelor RCA e o păcăleală!
Niciun comentariu

Lasă un răspuns Anulează răspunsul

Adresa ta de email nu va fi publicată. Câmpurile obligatorii sunt marcate cu *

- Publicitate -

Ultimele articole

Alexandru Petrescu, Președinte ASF: Experiența României, în sprijinul pieței financiare din Republica Moldova
Finanțe și Bănci
Dumitru Chisăliță, la reuniunea Alianței Nucleare: România susține recunoașterea rolului energiei nucleare în viitorul cadru energetic european
Energie
Rambursarea TVA – când excepția riscă să devină regula
Fiscalitate

Flux RSS: Știri Financiare Știri Financiare

  • Chiriile scad în marile orașe din România. Aproape 16% dintre proprietari au redus prețurile în octombrie
  • Good2Go depășește 13 milioane de euro cifră de afaceri și ajunge la peste 50 de magazine
  • Asigurări auto în rate: 79% dintre clienți aleg patru plăți, iar suma medie finanțată este de 1.549 de lei
HR

Sindicatele protestează față de plafonarea sporurilor: „Am informat Comisia Europeană”

2 minute
HR

Internshipurile neplătite încalcă drepturile tinerilor

5 minute
HR

Opt din zece angajați români cred că jobul lor e valoros

3 minute
HR

Accident grav de muncă la CEO

1 minute
favicon curierul national favicon curierul national
  • EDIȚIA DIGITALĂ
  • ABONAMENT DIGITAL
  • PUBLICĂ ANUNȚ ÎN ZIAR
  • CONTACTEAZĂ-NE

PUBLICAȚIA

  • Despre noi
  • Publicitate
    • Fonduri Europene
    • Anunțuri Mică Publicitate
    • Advertorial
  • Redacția
  • Contact

ȘTIRI

  • Actualitate
  • Extern
  • Cultură și Educație
  • Politic
  • Sport
  • București

BANI

  • Economie
  • Companii
  • IT
  • Agricultură
  • Energie
  • Fiscalitate
  • Imobiliare
  • Turism

PARTENERI

  • B1 TV
  • Gazeta de Sud
  • Money Buzz!
  • Știrile de Azi
  • Goool.ro
  • Bucharest Daily News
  • Slatina Buzz!

BUN DE AFACERI, DIN 1990

Welcome Back!

Sign in to your account

Username or Email Address
Password

Lost your password?